Работники должны ежегодно использовать заработанный отпуск. Но по тем или иным причинам это не всегда получается. В итоге во многих организациях есть работники, у которых накопились отпуска за предыдущие годы...

В современном мире часто бывает так, что сотрудники оставляют неиспользованные дни отпуска. Это может привести к невыполнению требований Трудового кодекса (ТК), поскольку в соответствии с ним, накапливать отпуск можно не более чем за два года. В таких случаях необходимо управлять графиком отпусков. В данной статье мы рассмотрим, как правильно составить график отпусков при накоплении дней отпуска за несколько лет. Согласно статье 124 ТК РФ, запрещено накапливать отпуск более чем на два года. Даже...