Трудовой кодекс регламентирует правила предоставления времени для отдыха каждому работнику организации, в том числе особым категориям. По закону дополнительный отпуск инвалидам положен независимо от организационно-правовой формы работодателя и наличия других льгот. Чтобы реализовать право на дополнительные дни отпуска, инвалидам необходимо подтвердить свой статус. Для того следует предоставить пакет документов: Поскольку состояние здоровья человека постоянно меняется, получить дополнительные дни отпуска инвалидам возможно только при регулярном подтверждении права на них...

Отпуск инвалидам - какие законы его устанавливают Законодательство РФ, регулирующее трудовые отношения, устанавливает общую продолжительность ежегодного оплачиваемого отдыха для работников: 28 календарных дней (ст. 115 ТК РФ). Некоторым категориям работникам, в число которых входят инвалиды, предоставляется удлиненный (более 28 дней) ежегодный отпуск (п. 2 ст. 115 ТК РФ). Труд инвалидов регулируется не только общими нормами ТК РФ, но и положениями закона РФ «О социальной защите инвалидов в РФ» от 24...