В 2023 году появилось новое универсальное (единое) пособие, которое заменило собой несколько выплат, включая по уходу за ребёнком до 1,5 лет. С одной стороны, хорошо, что пособие теперь одно. Не надо изучать правила каждой выплаты (по беременности, на ребёнка до трёх лет, до восьми, до 17). С другой стороны, изменились правила назначения пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Причём настолько кардинально, что некоторые семьи могут остаться без выплат. Впрочем, есть небольшая лазейка, с помощью которой можно получать пособие в любой ситуации...

Ежемесячное пособие по уходу за детьми до полутора лет получает взрослый, который ухаживает за ребенком. Это может быть один из родителей или, например, бабушка. Оно положено и работающим, и безработным. Сумма и порядок расчета отличаются. Если есть трудовой договор Размер пособия = Средний дневной заработок × 40% × 30,4 дн. Средний дневной заработок = Выплаты за 2 предыдущих года / Кол-во дней за 2 года Минимум — 7677,81 ₽. Максимум — 31 282, 82 ₽. Кто назначает и платит — Фонд социального страхования. Куда подавать заявление — работодателю. Пример расчета Женщина ушла в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет в августе 2022 года...