В Трудовом Кодексе РФ четко регламентированы права и обязанности сотрудников организаций в случае временной потери работоспособности. Подчиненному полагается денежное пособие, но не во всех случаях. Когда работодатель должен платить и как правильно вычислить размер компенсации – читайте далее...

Когда мы заболеваем, одним из вопросов, который неминуемо возникает, является: как рассчитывается пособие по временной нетрудоспособности? Как раз об этом и пойдет речь. Пособие по временной нетрудоспособности оплачивается на основе двух ключевых факторов: среднего заработка за последние два года и вашего страхового стажа. Если вы, к примеру, заболели в 2025 году, то ваш больничный будет рассчитан на основании ваших доходов за 2024 и 2023 года. Эти доходы должны были облагаться страховыми взносами, что важно учесть...