Изменения в обязанностях работодателей по закону № 12-ФЗ На работодателя трудовым законодательством возложено много разнообразных обязанностей. Одна из них — своевременная выплата зарплаты. Можно ли выплачивать зарплату раньше срока и накажут ли работодателя за частые зарплатные выплаты, узнайте из этой статьи. Законом «О внесении изменений в федеральный закон “Об исполнительном производстве”» от 21.02.2019 № 12-ФЗ эту обязанность дополнили: предписали работодателям при оформлении платежных поручений на выплату зарплаты и (или) иных доходов указывать специальный код вида дохода...

С июня 2020 года на бухгалтеров возложили дополнительную обязанность — особым образом маркировать зарплатные платежи. При переводе зарплаты и иных выплат в пользу работника один из пяти установленных кодов должен быть указан в реквизите 20 «Наз. пл». До этого должникам приходилось самостоятельно доказывать судебному приставу, что счет, на который обращено взыскание, предназначен для получения пособий и зарплаты, а не для удержаний в полном размере (ст. 99, 101 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»)...