Система кадрового учета – это программное обеспечение, которое автоматизирует все процессы делопроизводства, упрощает работу специалистов. Функционал самых простых программ позволяет оформлять документы в цифровом виде, согласовывать их без бумажной волокиты. Более продвинутые системы можно интегрировать с другими сервисами, использовать для взаимодействия и документооборота со всеми службами компании, подбора кадров. Читайте, на что обратить внимание при выборе системы кадрового учета, в чем заключаются особенности электронного делопроизводства по кадрам, что входит в функционал программ...

Вести упрощенный кадровый учет и начислять зарплату можно в программах “1С:Бухгалтерия”, некоторых отраслевых решениях фирмы 1С. Для полноценного учета персонала, автоматизации HR-процессов, кадрового администрирования создана программа “1С:Зарплата и управление персоналом”. Каковы ее возможности? Какие версии существуют? Общие сведения Программный продукт позволяет вносить и хранить персональные данные сотрудников. В карточке работника содержатся сведения: В программе доступно рассчитывать зарплату, хранить данные о начислениях работникам, в том числе, по выдаче премий, призов, иных поощрений...