Сотрудники с инвалидностью нуждаются в постоянном курировании после трудоустройства, заявил NEWS.ru президент РООИ «Радость», эксперт по сопровождаемому трудоустройству Игорь Ананьев. По его словам, в противном случае соискатели с ментальными особенностями могут сталкиваться с нервными срывами и сезонными обострениями. Большой ошибкой компаний становится остановка сопровождения человека с инвалидностью после трудоустройства. Проблемы могут возникнуть не сразу, а через месяц или год: нервные срывы,...

Сотрудники с аутизмом демонстрируют высокий уровень продуктивности, заявил NEWS.ru президент РООИ «Радость», эксперт по сопровождаемому трудоустройству Игорь Ананьев. По его словам, люди с ментальными особенностями могут глубоко сосредотачиваться на монотонных задачах. Главный миф: человек с ментальными особенностями не может работать или будет обузой для коллектива. На самом деле проблема не в нем, а в том, что работодатель не готов к коммуникации и не знает, как организовать процесс, а сам соискатель часто не готов к трудоустройству...