💰 Что делать, если задержали зарплату? Задержка зарплаты — к сожалению, достаточно распространенная проблема. Если вы столкнулись с такой ситуацией, не паникуйте и следуйте нашим рекомендациям. ❓ Что говорит закон? Согласно Трудовому кодексу РФ, зарплата должна выплачиваться не реже двух раз в месяц. Задержка выплаты заработной платы на срок более 15 дней является нарушением трудового законодательства. 🤔 Что делать, если задержали зарплату? 1️⃣ Поговорите с работодателем. Узнайте причину задержки и попытайтесь договориться о сроках выплаты. 2️⃣ Напишите заявление на имя руководства. В заявлении укажите дату задержки, сумму неполученной заработной платы и требуйте выплатить ее в установленный законом срок. 3️⃣ Обратитесь в трудовую инспекцию. Подайте жалобу на работодателя, указав все обстоятельства задержки зарплаты. 4️⃣ Подайте иск в суд. Если трудовая инспекция не помогла решить проблему, вы можете обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда. 💡 Не забывайте! • Срок исковой давности по спорам о заработной плате составляет 3 месяца; • Работодатель обязан выплатить не только задержанную зарплату, но и проценты за просрочку; • В случае невыплаты заработной платы вы вправе приостановить работу. 💰 Не позволяйте работодателю нарушать ваши права! ✅ Для получения детальной информации и помощи обращайтесь в Юридическую коллегию «Нуртанаев и партнеры» по номеру +7(495)00-678-08 #ЗадержкаЗарплаты #ТрудовоеПраво #ЗащитаПравРаботников #ТрудоваяИнспекция #СудебнаяЗащита

💰 Что делать, если задержали зарплату? Задержка зарплаты — к сожалению, достаточно распространенная проблема. Если вы столкнулись с такой ситуацией, не паникуйте и следуйте нашим рекомендациям. ❓ Что говорит закон? Согласно Трудовому кодексу РФ, зарплата должна выплачиваться не реже двух раз в месяц. Задержка выплаты заработной платы на срок более 15 дней является нарушением трудового законодательства. 🤔 Что делать, если задержали зарплату? 1️⃣ Поговорите с работодателем. Узнайте причину задержки и попытайтесь договориться о сроках выплаты. 2️⃣ Напишите заявление на имя руководства. В заявлении укажите дату задержки, сумму неполученной заработной платы и требуйте выплатить ее в установленный законом срок. 3️⃣ Обратитесь в трудовую инспекцию. Подайте жалобу на работодателя, указав все обстоятельства задержки зарплаты. 4️⃣ Подайте иск в суд. Если трудовая инспекция не помогла решить проблему, вы можете обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда. 💡 Не забывайте! • Срок исковой давности по спорам о заработной плате составляет 3 месяца; • Работодатель обязан выплатить не только задержанную зарплату, но и проценты за просрочку; • В случае невыплаты заработной платы вы вправе приостановить работу. 💰 Не позволяйте работодателю нарушать ваши права! ✅ Для получения детальной информации и помощи обращайтесь в Юридическую коллегию «Нуртанаев и партнеры» по номеру +7(495)00-678-08 Подписаться на нас в соцсетях, а также ознакомиться с сайтом можно тут: https://clck.ru/3ByDxh #ЗадержкаЗарплаты #ТрудовоеПраво #ЗащитаПравРаботников #ТрудоваяИнспекция #СудебнаяЗащита