Адаптация персонала — это ключевой процесс, который обеспечивает успешное интегрирование нового сотрудника в организацию. Этот процесс критически важен для формирования продуктивной и мотивированной команды. В данной статье мы рассмотрим, что такое адаптация персонала, ее цели, этапы и методы, а также значение для организации и нового сотрудника. Адаптация персонала — это комплекс мероприятий, направленных на плавное и эффективное введение нового сотрудника в рабочую среду. Она включает в себя как...

Большинству людей трудно освоиться на новой работе. В первые дни, недели, а иногда и месяцы в организации человек часто испытывает стресс, что мешает ему быть максимально вовлечённым в трудовые процессы. Быстрее изучить свои новые обязанности, справится с волнением и привыкнуть к работе помогает адаптация сотрудников в организации. В этой статье расскажем, что это такое, почему она важна и как её проводить. Часто также используется термин «онбординг» (от англ. onboarding — «введение в должность»)...