Эксперты Роструда разъяснили, в течение какого срока главный бухгалтер должен предупредить работодателя о своем увольнении. Ведомство отмечает, что согласно статье 80 ТК РФ, работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за 2 недели, если иной срок не установлен ТК РФ или другим федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении...

Увольнение с работы — процесс неприятный, но строго регламентированный Трудовым кодексом. Закон в первую очередь защищает работника, чтобы он мог получить все положенные выплаты. Но при этом все равно...