Когда работник получает те или иные поощрения за свой труд, это положительно сказывается на его самооценке и мотивации. Какие бывают виды стимулирования, что записывают в трудовую книжку и за что можно получить вознаграждение — рассказали эксперты Профсоюза работников торговли и услуг. Согласно трудовому законодательству, существуют такие виды поощрений, как за трудовые успехи, так и за особые трудовые заслуги перед обществом и государством. Самые общеизвестные поощрения на работе — это благодарности, премии, подарки, почетные грамоты, нагрудные знаки, занесение на доску почета...

Всем привет. В сегодняшней статье поговорим о поощрении сотрудникам. Поощрение - это официальное признание заслуги сотрудника перед руководством. Поощрение бывает двух типов: внутреннее и внешнее. К внутренним поощрениям относится как словесная похвала, так и просто доброжелательная улыбка сотруднику во время совещания. К внешним - премии, подарки, прибавка заработной платы. Очень важно совмещать эти два вида поощрения, но в то же время важно не перебарщивать с этим. Когда-то я работала в Банке N в отделе просроченной задолженности...