Выполнение обязанностей временно отсутствующего сотрудника или работа по вакантной должности: на какой размер доплаты имеет право работник? Трудовое законодательство не устанавливает минимальный размер доплаты за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника или работу по вакантной должности. Льготы, гарантии сотрудников в кадровом дайджесте на канале МАХ Согласно статье 60.2 ТК РФ, размер доплаты определяется по соглашению между работником и работодателем. Его можно зафиксировать в дополнительном...