Подбор персонала (рекрутинг) можно описать двумя разными определениями. Во-первых, это одна из функций HR-менеджера компании. Во-вторых, подбор персонала - основная услуга, предоставляемая кадровыми агентствами работодателям. Исходя из этого можно подразделить рекрутинг на внутренний и внешний. Внутренний рекрутинг, или рекрутинг своими силами В этом случае менеджер по подбору персонала или, при наличии, целый HR-отдел компании самостоятельно проводит поиск, подбор и отбор кандидатов. Способы поиска персонала: Этапы процесса рекрутинга силами компании: 1...

В бизнесе персонал является основой, без которой невозможно развить любое направление. Именно поэтому рекрутинг, или подбор персонала, имеет важное значение. Рекрутинг — это процесс отбора кадров, осуществляемый с целью формирования слаженной команды работников. Существует термин "рекрутмент", который часто используется вместе с рекрутингом. Однако в HR-теории существует различие между ними. Рекрутинг означает процесс подбора, а рекрутмент относится к всему направлению в целом. На практике эти термины часто используются как синонимы, так как их суть сводится к подбору работников...