Какие есть основания для досрочного расторжения трудового договора с директором Собственники хозяйственного общества могут по своей инициативе уволить руководителя фирмы на основании: 1. Положений ст. 81 ТК РФ. А именно — вследствие принятия директором решений, из-за которых был причинен вред здоровью сотрудников организации или нанесен ущерб имуществу фирмы. Кроме того, увольнение по ст. 81 возможно при неисполнении директором своих обязанностей должным образом. 2. Положений ст. 278 ТК РФ (с учетом позиции ВС РФ)...

Нужно ли согласие учредителей ООО на увольнение директора? Освобождение директора организации от своей должности — процедура, которая находится в юрисдикции двух основных сфер законодательства: трудового права и гражданского права (фактически — его корпоративной подотрасли). С точки зрения трудового законодательства увольнение директора по его инициативе осуществляется в целом по тем же нормам, что и освобождение от должности любого другого сотрудника предприятия. То есть руководитель фирмы вправе, написав заявление по собственному желанию и отработав положенный срок (30 дней согласно ст...