Разрыв трудового договора с директором может произойти по различным причинам. В данной статье представлены различные сценарии увольнения директора ООО, включая случаи оформления увольнения по собственному желанию и без согласия учредителя. 1. Причины для разрыва трудового договора с директором. Причины для разрыва трудового договора с директором могут быть разнообразными. Они могут включать в себя такие факторы, как неэффективное руководство, несоответствие профессиональным требованиям, финансовые неуплаты, нарушение правил компании или незаконные действия...

В 2021 году ко мне за юридической помощью по трудовому спору обратился ГНП (фамилии, имена отчества не указываются, так как данная информация относится к адвокатской тайне). Он, как руководитель ООО обратился к учредителю с заявлением об увольнении. Заявление об увольнении учредитель не принимала. Клиент направил заявление по почте. Но приказ об увольнении так и не дождался. Напротив, учредитель составил акт и уволил директора по п.9 ч.1 ст.81 ТК РФ, направив также по почте в адрес клиента. Далее по прошествии времени его вызвали к следователю...