Трудовой конфликт может быть разрешен с помощью суда. Адвокат по трудовым спорам вначале проведет консультации по трудовому праву с работником, права которого нарушены нанимателем. Затем поможет выставить ему письменную претензию — документ, где четко указана причина трудового конфликта, а также претензия работника к нанимателю. В случае неполучения ответа на свои требования, или в случае получения отрицательного ответа от нанимателя, потерпевшая сторона имеет полное право направить исковое заявление в суд...

Трудовой конфликт в коллективе правовые аспекты В условиях нахождения в зоне высокой турбулентности российских трудовых коллективов в современной России обостряются все социально - экономические вопросы жизни этих трудовых групп. Фактически, речь идет о способности выживать, чтобы справиться с ситуацией, перейти в состояние стабильности необходимо сделать точный и своевременный анализ имеющихся проблем. Можно это сделать используя свой персонал или отдать на аутсорсинг. Проведение данных мероприятий...