В переводе с английского этот термин означает командообразование или построение команды (team – команда и building – образование). Он может включать в себя командные игры, конкурсы, тренинги, мастер-классы. Цель тимбилдинга – сплочение коллектива для дальнейшей совместной работы, выработка навыков совместного решения задач. На заметку! Иногда тимбилдингом называют любое совместное времяпрепровождение сотрудников компании в неформальной обстановке, но это скорее юмор и серьезное упрощение. Смысл тимбилдинга...

Хороший руководитель знает: без сплочённый команды надёжных сотрудников сложно достичь отличных результатов и ярко выделиться в конкурентной среде. Обидно, когда с трудом созданный бизнес «сжирают» внутренние конфликты, которые приводят к эмоциональному выгоранию, текучке кадров и снижению общей продуктивности. Быстро объединить коллег помогают тимбилдинги. В статье расскажем, что это за мероприятия — и какие бизнес-сувениры уместно дарить на тимбилдингах, чтобы зажечь в сердцах сотрудников неугасающий огонь мотивации...

Люди часто слышат слово «тимбилдинг», но не все понимают его прямого значения. Тимбилдинг в переводе на русский язык, означает сплоченный и активный отдых с коллегами. Если говорить простыми словами – это общее название для целого комплекса мероприятия, куда могут входить тренинги, активный отдых, праздники и прочее. Сегодня мы расскажем основы проведения подобных мероприятий в компаниях и организациях. Данная статья будет интересна всем – сотрудникам и руководителям, которые планируют внедрить тимбилдинг в повседневную жизнь компании...

Тимбилдинг – это, простыми словами, процесс построения и оптимизации работы команды. Идея заключается в том, чтобы люди, работающие вместе, могли эффективно взаимодействовать, уважая мнения и идеи друг друга. Это также включает в себя обучение навыкам совместной работы, поощрение взаимной поддержки и стимулирование духа коллективизма. Процесс тимбилдинга используется в компаниях для создания сильных и сплоченных команд. Он помогает улучшить эффективность работы и повышает общий уровень удовлетворенности персонала...