Стажировка на рабочем месте - ТК РФ продолжительность ее закрепляет в своих нормах. Стажировка – важный момент при приеме на работу, особенно если она связана со специфическими условиями труда и повышенными профессиональными рисками. В статье рассмотрены вопросы необходимости, продолжительности и оформления стажировки работника Зачем и когда нужна стажировка Из содержания ст. 225, 212 ТК РФ ясно, что стажировка на рабочем месте нужна, чтобы под руководством опытного наставника дать работнику необходимые практические знания и навыки для дальнейшей самостоятельной работы...

Начало истории здесь. О длительности обучения и последующей стажировки было сказано смутно. От недели до месяца, но на обучении нужно "показать себя", потому что от отзыва преподавателя и наставника зависит, трудоустроят ли тебя. Затем нужно будет сдать сначала экзамен в тестовой форме небольшой экзамен - "Деловая игра" называется. И можно приступать к самостоятельной работе. Началась моя стажировка в отделении банка. Мне поставили стульчик рядом с операционистом, и сказали просто смотреть и слушать, как она общается с клиентами...