Вся деятельность любой организации, предприятия, фирмы так или иначе связана с документацией. Документ — это деловая бумага, оформленная с учетом соответствующих норм и правил, служащая доказательством чего-либо, подтверждающая право на что-либо и имеющая юридическую силу. Документ является основанием или средством регуляции управленческих, организационных, финансовых действий организаций или отдельных должностных лиц. Документация весьма разнообразна по выполняемым ею функциям, по содержанию и назначению, по степени доступности содержащейся в ней информации...

Что такое служебная записка Служебная записка (СЗ) — способ общаться внутри организации, устанавливая горизонтальные и вертикальные связи с коллегами, руководством. Почему в определении нет слова «документ»? Служебная записка не внесена в Общероссийский классификатор управленческой документации как унифицированный документ, но обладает признаками документа. При этом она: Набор реквизитов служебки перечислен в ГОСТ Р 7.0.97-2016. Срок хранения определен в Приказе Росархива от 20.12.2019 №236: от года до пяти лет в зависимости от темы...

Оформление служебной записки — один из фактов хозяйственной деятельности компании. Оформляется она обычно при внутренней переписке. Но даже в этом случае от правильности ее составления многое зависит. Что такое служебная записка Это документ, который используется для внутренней переписки в компании. Особенно это актуально, если в организации несколько подразделений и контролировать их работу сложно. Секретари и кадровые работники составляют служебные записки, которыми доносят нужную информацию до других отделов...

Обязанность оформлять служебные (докладные) записки прямо не установлена в законодательстве. Составить служебную записку может потребоваться, чтобы обосновать расходы или кадровые мероприятия. Смотрите готовые образцы служебных записок для различных ситуаций. По какой форме составлять докладные записки Служебная (она же докладная) записка – это внутренний документ, ее можно адресовать только подразделениям или должностным лицам самой организации, либо дочерним компаниям, если это закреплено внутренними актами...