Тестирование персонала – это популярный и быстрый способ проверить уровень знаний сотрудника в определённой области. Однако, чтобы обеспечить достоверный результат, тест должен быть правильно и профессионально составлен. Разберёмся как это сделать. В статье: 1. В каких случаях можно использовать тесты как метод оценки персонала 2. Кто может составлять тесты внутри компании 3. Какие вопросы должны быть в тесте и сколько их должно быть 4. Основные ошибки при формировании тестов 5. Оформление результатов теста В каких случаях можно и целесообразно тестировать персонал с целью проверки его уровня...

Давайте проверим ваш интеллект в тесте №350. Вам придётся пошевелить извилинами как следует, чтобы пройти этот тест успешно. Сможете ответить на все вопросы правильно? Всем интеллектуалам привет от Фонаря! Вопрос №1 Взгляните на ситуацию на картинке. Как повару сварить яйцо для Фараона, не отклоняясь от времени? Вопрос №2 Перед нами список слов. Выберите слово, которое подходит ко всем перечисленным словам в списке. Вопрос №3 Найдите среди этих слов "чужака". Вопрос №4 Перед нами ребус...