Разобраться в трудовом праве нелегко. Сотрудник знает, что ему положены деньги, но не знает сколько и за что. Закон встает на сторону работника чаще, чем кажется. О том, какие выплаты полагаются человеку при увольнении, рассказываем далее. Невыплаченная зарплата: если работодатель остался вам должен, перед увольнением он обязан закрыть все долги. В «долговую» группу входят не только задержки зарплаты, но и обещанные премии или надбавки (если они прописаны в трудовом договоре). В соответствии со ст...

Рассказываем о том‚ как получить больничные выплаты после увольнения‚ какие условия должны быть соблюдены и в каких случаях выплаты ждать не стоит. Оплатят ли больничный после увольнения Да, работник вправе получить выплату. Уволенному сотруднику обязаны оплатить больничный, если он заболел в течение 30 календарных дней после увольнения и не успел за это время устроиться на другую работу. Оплатят 60% заработка по нетрудоспособности независимо от страхового стажа. Речь в данном случае идёт о больничном непосредственно в связи с заболеванием сотрудника...