🔊 Я устроился на работу, в процессе работы понял, что это не моё. Решил увольняться, работодатель говорит, что нужно отработать 2 недели, т. к. я официально оформлен, а не как стажёр испытательного срока. Должен ли я отрабатывать 2 недели или можно уволиться предупредив за 3 дня? Право уволиться в течение 3 дней после уведомления в силу статьи 71 ТК РФ предоставлено только работникам, принятым на должность с испытательным сроком. Если испытания при приеме на работу не установлено, то надо подавать заявление об увольнении не позднее, чем за 2 недели до предполагаемой даты увольнения согласно ст. 80 ТК РФ. Таким образом, рекомендую изучить Ваш трудовой договор. Если там есть условие об испытательном сроке, то можно уволиться, предупредив за 3 дня до увольнения. Если же такого условия нет, то придется отрабатывать 2 недели, если работодатель не отпустит вас раньше. Господдержка - Родители