Ты знаешь, сколько людей прямо сейчас ищут работу? По данным Яндекса — десятки тысяч. И все они каждый день гуглят: И вот в чём правда — большинство делает это неправильно. Потому что рынок уже не тот. Кидать 100 резюме в день на hh — это как крикнуть в толпу на стадионе и ждать, что кто-то позовёт по имени. Слишком много кандидатов. Слишком мало осознанных действий. Спроси себя честно: Когда ты отвечаешь на эти вопросы — появляется фокус. И уже не хочется откликаться на всё подряд...

Прежде, чем приступать к поиску рабочих на производство, надо понять: это рынок сотрудников, а не работодателя. Эксперты и специалисты по поиску персонала, данные исследований – всё подтверждает такое заключение. По оценке HH, в августе 2023 года дефицит кадров сильнее всего проявлялся в сферах с массовым наймом: транспорт, розница, рабочий и обслуживающий персонал. Однако все не так страшно. Если знать, как и где искать, то найти можно кого угодно – от простого разнорабочего до рабочего с необходимой квалификацией...