Одно из основных нарушений со стороны работодателя – не доплачивают сотруднику за совместительство. Это довольно хорошая экономия для работодателя, на что он идёт заведомо зная, что за такое нарушение его могут привлечь к административной ответственности. Кому и сколько должны доплачивать за совместительство и должны ли вообще платить? Что говорится в законе? Возложение дополнительных обязанностей на работника, в том числе за отдельную плату, наравне с его основными обязанностями в течение рабочего...

Что делать, если коллега заболел и попросил заменить его на работе. Требовать ли доплату за дополнительную работу? Обязаны ли вы замещать отсутствующего коллегу Любые передвижения кадров на работе согласуются с самими работниками: хотят ли они заменить коллегу на время его отсутствия, или у самих дел столько, что чаю попить некогда. Но обычно сотрудники соглашаются, так как это дополнительная возможность заработать. Всегда ли должны платить за допнагрузку Любой труд должен быть оплачен. И дополнительный тоже...