Мы с детства впитали мантру: "Чтобы добиться успеха, нужно много и усердно работать". Мы представляли себе идеального работника как стайера, который бежит 8-часовой марафон без остановок. Но вот парадокс: наука и опыт самых продуктивных людей мира доказывают, что этот подход — вернейший способ не к успеху, а к хронической усталости и профессиональному выгоранию. Дело не в том, сколько вы работаете, а в том, как вы это делаете. И здесь на сцену выходит элегантный и до смешного простой метод — 52/17...

Работать без отдыха неделями — звучит как подвиг, но разрешено ли так делать? Разберемся, сколько можно работать без выходных по Трудовому кодексу. Работа без выходных по закону запрещена. Трудовой кодекс (ТК) обязывает работодателя предоставлять дни отдыха всем сотрудникам. А их количество и распределение зависит от графика: При этом закон разрешает привлекать сотрудников к работе во время отдыха при некоторых обстоятельствах, но только с согласия работника и с отдельным приказом. В некоторых случаях работать в выходные разрешено: 1...