Зачем нужна система KPI? Система KPI — это компас, который помогает бизнесу держать курс на достижение ключевых целей. Без четко выстроенной системы ваши топ-менеджеры и отделы могут начать двигаться в разные стороны, упуская главное. KPI позволяют задать конкретные ориентиры, помогая сотрудникам понять, что именно ведет к успеху компании. Для бизнеса это не просто инструмент контроля, а способ сделать так, чтобы каждый шаг ваших сотрудников был осмысленным и направленным на достижение результата...

KPI (Key Performance Indicators) — зарубежная аббревиатура, которая имеет расшифровку «Ключевой Показатель Эффективности». KPI — это числовые показатели деятельности, которые помогают измерить эффективность работника. В этой статье мы подробно разберем, что такое KPI, для чего его вводить и как внедрять. Зачем вводить KPI для сотрудников Если бизнес хочет стать большим — ему нужна управляемость. За рулем всегда будет находиться один человек или небольшая группа лиц. Чем больше компания — тем больше в ней уровней управления...