В современном мире, где все так быстро меняется, перед бизнесом и производством встает важный вопрос – нанимать постоянный персонал в штат или обратиться в аутсорсинговые компании по предоставлению персонала? С одной стороны, когда вы нанимаете персонал в штат, вам проще его контролировать. Вы можете лучше донести корпоративные ценности. А с другой стороны, аутсорсинговая компания может предложить экономию средств, более широкий выбор кандидатов и повышенную гибкость. Как сделать правильный выбор, именно для вашего бизнеса? Аутсорсинг персонала – это стратегия, при которой компании нанимают сотрудников через сторонние агентства...

Отдел кадров и отдел персонала для обывателя – синонимичные понятия, ведь и то и другое связано с подбором и функционированием людского ресурса на предприятии. На самом деле различия персонала и кадров весьма существенны, как и функции соответствующих отделов. В этом материале мы расскажем о том, в чем отличие понятий «кадры» и «персонал», а также в задачах, которые решает отдел кадров и отдел персонала. Персонал и кадры – отличия Начнем с того, что кадры и персонал являются частью общего родового понятия человеческие ресурсы предприятия...