Модель SCORE - это модель эффективно организованного сбора информации. ▶️ Модель SCORE разработали Роберт Дилтс и Тодд Эпштейн в 1987 году. Она описывает процесс, который они интуитивно использовали для определения проблемы и разработки интервенций. Он возник после серии семинаров по супервизии для НЛП-практиков. Дитлс и Эпштейн обнаружили, что они систематически организуют свой подход к проблеме не так, как их слушатели, НЛП-практики, и этот подход позволяет им эффективнее находить истоки проблемы...

Роберт Дилтс и Тодд Эпштейн разработали модель SCORE в 1987 году, когда поняли, что систематически подходят к проблемам иначе, чем их ученики. Изучив свой собственный процесс решения проблем, чтобы выяснить, чем он отличается от процесса их учеников, они обнаружили, что рассматривают любую проблемную ситуацию, как состоящую из следующих пяти компонентов: Симптомы (Symptoms): это непосредственные признаки, говорящие о наличии проблемы. Причины (Causes): это могут быть предшествующие условия, вызвавшие симптомы, намерения, лежащие в основе поведения, вызвавшего проблему, или текущие ограничения...