Чем раньше казахстанцы начнут работать, тем больше будут их стаж и опыт, а также пенсионные накопления. При этом официальное трудоустройство может оказаться доступно даже детям. Подробнее об этом читайте в материале NUR.KZ. Официальное трудоустройство является не только преимуществом, но и необходимостью для наемных работников. Особенно важно учесть это в начале своей карьеры. Дело в том, что от трудового договора будут зависеть: В то же время официальное трудоустройство защищает интересы самого работника на случай потери работы или иных обстоятельств...

Дети, не достигшие совершеннолетия, могут устроиться на работу лишь после заключения трудового договора, и разрешения со стороны родителей. Работодатели, решившие трудоустроить подростка, должны получить разрешение у областного или городского департамента труда и социальной защиты, а также в управлении здравоохранения. Дети обязаны пройти медицинское обследование. Насколько закон исполняется работодателями? Почему подростки работают? Если социальное положение родителей неплохое, то для чего подростку...