Конкуренция между сотрудниками присутствует в любом рабочем коллективе. Она может быть как явной, так и скрытой. Состязательный дух способен повысить мотивацию и прибавить энергии, что идет на пользу бизнес-процессам. Но иногда соперничество может перерасти в настоящие «бои без правил», превращая рабочее пространство в поле брани (часто в прямом смысле). Всегда ли нужно поощрять и развивать конкурентные отношения в компании и как избежать нездорового климата и подковерных игр? Рассмотрим далее. Плюсы...

Недобросовестная конкуренция - это один из рисков, которые должна учитывать компания для сохранения деловой репутации. Однако, в отличии от рисков спонтанных, вызванных зачастую либо стечением обстоятельств, либо неорганизованной общественностью, недобросовестная конкуренция - это спланированный и осознанный удар по деловой репутации. Компании-конкуренты хорошо разбираются в особенностях занятого ими сегмента рынка, понимают, как именно нанести наибольший урон деловой репутации конкурента, а также...