Вы отправляете резюме. Одно, десять, сотню. Каждое новое письмо сопровождается надеждой, но в ответ — пустота. Тишина, как будто ваши заявки ушли в чёрную дыру. Знакомо? Это не просто разочаровывает, это выбивает из колеи. А теперь представьте человека, который отправил одно единственное резюме — и уже через две недели был на новом месте с оффером в руках. Это реальная история моего клиента. Он не маг и не волшебник. У него просто был план, стратегия и правильный подход. Эта статья — о том, как...

Первое, на что обращают внимание HR-специалисты при отборе кандидатов на вакансию, — резюме. Обычно на первичную оценку резюме опытным рекрутерам нужно несколько секунд: этого времени достаточно, чтобы понять, стоит ли дальше рассматривать кандидата или можно переходить к следующему. Рассказываем, как сделать так, чтобы ваше резюме получало положительную оценку от HR. Не стоит отправлять одинаковое резюме на позицию маркетолога и продуктового аналитика. Старайтесь персонализировать резюме под требования конкретной вакансии, а если понадобится — конкретной компании...