Перевод статьи 40 Performance Review Questions HR Can Implement Статья от команды Эрика ван Вулена В статье термин performance review переводится либо как оценка эффективности, либо как обзор производительности - имейте это ввиду, что это одно и тоже Отслеживайте нас в телеграм канале 40 вопросов по оценке эффективности (performance review), которые может использовать HR Оценка эффективности — это критическое время как для работодателей, так и для сотрудников, а это означает, что работодатели должны задавать правильные вопросы для оценки эффективности...

Performance review — это не всегда просто формальность. Иногда он действительно становится точкой роста. Но бывает и обратное — человек после него теряет мотивацию и уходит. История 1: Когда появилась прозрачность — появились и лидеры В одной компании была сильная команда: разработчики с отличными результатами, стабильной скоростью, глубокой экспертизой. Но… никто не хотел быть лидером. Годами performance review были просто «ритуалом»: «Всё хорошо, продолжай в том же духе». Без конкретики. Без карьерного обсуждения...