В управления творческими коллективами существует своя специфика, которая сильно зависит от направленности творческой деятельности. Например, сотрудники рекламного агентства, актеры театра и кино, участники музыкальной группы, или коллектив архитектурной мастерской будут иметь различные характерные черты и требуют разных подходов к управлению. Можно предположить, что существуют базовые общие принципы и частные особенности, обусловленные спецификой творческой среды, в которой работают подобные коллективы...