Как получить от кого-либо какую-либо информацию? Сбор информации важен независимо от того, проводите ли вы собеседование или просто пытаетесь узнать больше о человеке. Однако заставить кого-то открыться и рассказать все, что вам нужно знать, может быть непросто. Вот несколько советов о том, как получить от кого-либо какую-либо информацию. Начните с вовлечения человека в активный диалог. Позвольте ему говорить больше, чем вам. Люди любят рассказывать о себе, и если вы проявите интерес к тому, что они хотят сказать, они будут охотнее делиться информацией. Затем ненавязчиво задайте несколько вопросов по теме, о которой вы хотите узнать больше. Не делайте слишком очевидным, что вы ищете информацию. Вместо этого сделайте вид, что вы искренне заинтересованы в их мыслях и мнениях. Вы будете удивлены тем, как легко людям делиться информацией, когда они вовлечены в разговор. Установив взаимопонимание с собеседником, они будут чувствовать себя достаточно комфортно, чтобы разглашать даже самые деликатные детали. Однако важно помнить, что получение информации от кого-либо никогда не должно осуществляться с помощью манипуляций или обмана. Всегда будьте честны в своих намерениях и никогда не пытайтесь принудить кого-либо предоставить вам информацию, которой ему неудобно делиться. В заключение, получение любой информации от кого-либо - это все для укрепления доверия и взаимопонимания. Вступая в активный диалог и задавая тонкие вопросы, вы можете заставить людей поделиться даже самыми охраняемыми секретами. Но всегда помните об этичности и уважении при сборе информации.
149 читали · 1 год назад
«Расскажите мне о себе» – как правильно ответить на этот вопрос на собеседовании
Вопрос «Расскажите мне о себе» может показаться одним из самых простых на собеседовании. В конце концов, вы знаете о себе все! Если это действительно так, то хорошо, потому что часто это самое первое, о чем вас попросит интервьюер — проходите ли вы предварительное собеседование по телефону, разговариваете лично со своим потенциальным руководителем или встречаетесь с генеральным директором во время финального собеседования. Почему интервьюеры задают этот вопрос Интервьюеры задают этот вопрос не случайно...