Получить заработную плату вовремя и в полном объёме – право каждого работника. Оно закреплено в Конституции и Трудовом кодексе РФ. В случае несоблюдения этого права для недобросовестных работодателей предусмотрено несколько видов ответственности. Больше новостей на сайте "Крымской...

Зарплата должна выплачиваться НЕ РЕЖЕ, чем каждые 15 дней ☝️ Если это требование нарушается и работодатель задерживает зарплату более чем на 15 дней, направьте ему заявление с требованием сделать это. Это первое, что нужно сделать. Если после этого работодатель продолжает игнорировать ваши законные требования 👇 ❗️Вы можете приостановить работу до тех пор, пока он не выполнит свои обязательства ❗️ Однако об этом вы должны уведомить работодателя письменно...