Какая продолжительность рабочего времени установлена законодательством для несовершеннолетних? Рабочее время – это период времени, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности. К рабочему времени относятся иные периоды, которые в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами относятся к рабочему времени. По общему правилу несовершеннолетние вправе заключать трудовые договоры с 16 лет, а в некоторых случаях и в младшем возрасте...

Соответствующий законопроект о внесении изменения в ст. 268 ТК РФ принят ГосДумой в третьем чтении Законопроектом предлагается предоставить работодателям возможность привлекать к труду на летних каникулах в выходные и праздники лиц от 14 до 18 лет. Речь идет о работе по направлению службы занятости или в составе студенческих отрядов, включенных в федеральный или региональный реестр молодежных детских объединений. Для работы в выходные и праздники нужно будет письменное согласие несовершеннолетнего...