Открытость в команде — это не просто модное слово, а фундамент успешного бизнеса. В компании OpenAI она стала основой, которая обеспечивает обмен идеями, доверие и безопасность. Давайте разберем, что мешает открытости, какие выгоды она приносит и как внедрить этот подход. 1️⃣ Закрытость к новым идеям: предложения сотрудников игнорируются или критикуются. 2️⃣ Отсутствие обратной связи: сотрудники не получают комментариев по своей работе. 3️⃣ Недоверие: члены команды избегают выражать мнение, опасаясь последствий...

Открытость новому - это важное качество, которое ученные, ученики, предприниматели, домохозяйки одинаково оценивают в себе и в окружающих людях. Более того, это свойство является необходимым для успеха в любых сферах жизни. Открытость новому означает, что личность готова к обучению, и ее мышление не стоит на месте. Имея такую готовность, человек начинает видеть мир по-новому, находить решения для сложных задач, создавать свои собственные проекты и находиться в постоянном движении. Помимо этого, открытость новому помогает развивать креативность и фантазию...