Здравствуйте! На сегодняшний день, когда начальство на заводе не может платить достойно своим подчинённым, управлять этими подчинёнными становится все сложнее. Когда нам платили неплохо, местные начальники занимались полной ерундой, навязывая нам дополнительные обязанности и придумывая различные ситуации, чтобы рабочий всю смену не мог даже присесть. Такое может пройти, когда платят неплохую зарплату. Но,начальники почувствовали власть и немного стали "перегибать палки". Что теперь? Заказы на заводе упали, зарплата снизилась, работники многие уволились...

Несмотря на активную правительственную политику в части содействия занятости и индексации заработной платы, ее полная и частичная невыплата все еще не является исключением как на предприятиях с государственными активами, так и на рынке предпринимателей. Когда должны платить? Действующим ТК РФ установлено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. При этом, конкретные даты выплат должны быть установлены работодателем и закреплены правилами внутреннего трудового распорядка/коллективным договором или трудовым договором (например, 15 и 30 число каждого месяца)...