Должностной оклад -- это система оплаты труда сотрудника в фиксированной сумме. Из чего состоит, как сделать расчет, плюсы и минусы окладной системы труда, размер средней заработной платы в России в 2023 году -- в материале "Прайма". "Оклад (должностной оклад) -- это одна из составляющих частей заработной платы. Определяется как фиксированный, закрепленный размер оплаты труда сотрудника с учетом его квалификации и сложности трудовых обязанностей за полностью отработанный месяц без каких-либо других выплат, таких как стимулирующие, компенсационные и социальные...

Коллеги, добрый день! В прошлой паре статей (Статья 3 и Статья 4) я описал показатель Q, логику и практику его подсчета. Следующие две статьи - об окладах и постоянных выплатах (логика+практика). Эта статья №5 - про мой подход к принципу расчета и выбора оклада. Пишу исключительно на основе своего личного опыта. Многие владельцы бизнеса ошибочно полагают, что оклад - чисто формальная «обязаловка», которую требуют бухгалтерия, налоговая и, почему-то (?), сотрудники. На самом деле, оклад выполняет...