24 июня 2020 объявлено нерабочим днем с сохранением зарплаты. Минтруд России напомнил, что работники должны получить такую оплату, как если бы отработали этот день полностью: выполнили норму рабочего времени при повременной оплате или норму труда при сдельной. Производственный календарь при этом не меняется. 24 июня включено в норму рабочего времени. Также при совпадении отпуска с 24 июня отпуск на этот день продлевать не нужно. Однако, не для всех работников страны этот день будет нерабочим. В некоторых организациях сотрудники 24 июня будут работать...

Указом Президента РФ от 29.05.2020 no 345 день 24 июня 2020 года объявлен нерабочим днем с сохранением заработной платы. Некоторые компании продолжили свою работу. Сегодня расскажем, могли они это делать или нет. Напомним, что регулирование трудовых отношений осуществляется (ч. 1 ст. 5 ТК РФ): трудовым...