18,3 тыс читали · 5 лет назад
Работники не обязаны писать кадровые заявления от руки, это заблуждение кадровиков
Здравствуйте, уважаемые читатели, мои подписчики! Очень часто сотрудники кадровой службы требуют, чтобы все заявления от работников были написаны ими собственноручно, причем, не важно, какие документы: заявление о предоставлении (перенесении) отпуска, об увольнении, о переводе на иную должность и многие другие. Кадровики, наверное, перестраховываются или просто не знают законы? Если у Вас на работе такая же проблема, Вы напечатали текст заявления, расписались, а Вас отправляют писать заявление от руки, информация Вам точно пригодится...
Законно ли требование писать заявление от руки?
Написал я заявление с просьбой о предоставлении возможности съездить в больницу, а немного нервная кадровичка с говорящей фамилией Губа, потребовала, чтобы заявление было написано от руки. По словам сотрудников администрации, директор Суджанского сельскохозяйственного техникума увлекается графологией и считает, что легко может прочитать характер, настроение и мироощущение по образцу почерка. Да и Бог-то с ним. Проблема начинается когда он требует писать все заявления от руки. А как вы понимаете, труд преподавателя не дает много свободного времени на писанину...