Она предлагала свою должность Алине Кабаевой: Почему покинула пост Ирина Винер во Всероссийской федерации художественной гимнастики
57,8K просмотров · 2 недели назад
Как быть лидером на новом месте: 6 способов избежать ошибок
Эксперт по проведению реформ в управлении Рон Каруччи рассказывает, как справиться с бардаком в организации — и не породить новый Топ-менеджер, с которой я работаю, недавно столкнулась с самым сложным вызовом в своей карьере. Придя в организацию извне, она столкнулась со множеством проблем: бизнес терял деньги, расходы росли, лояльность клиентов угасала, а ключевые кадры утекали. Ее предшественник совершил неудачную попытку реорганизации перед увольнением. Дисциплина была низкой, а недоверие и беспокойство, напротив, возрастали...
Занять пост руководителя не так-то просто: как правило, управленческие должности достаются соискателям с опытом. Как переломить эту тенденцию, занять должность управленца и стать грамотным лидером, к которому прислушиваются подчиненные? Чтобы ответить на эти вопросы, собрали для вас подборку полезных материалов: ✅ Первые дни на посту гендира: пять историй от топ-менеджеров; ✅ Концепция пятимерного лидерства: проверьте, какой «грани» лидера вам не хватает; ✅ Как стать руководителем: памятка для начинающих лидеров. Подписывайтесь на @rb.ru