На собеседовании при приеме на работу вам, скорее всего, зададут вопрос «Почему вы заинтересованы в этой работе?». И ответ имеет решающее значение для продолжения процесса отбора. Одним из аспектов, наиболее ценимых компаниями в процессе отбора, является мотивация кандидата к работе. Поэтому они пытаются оценить ее разными способами, и один из них – это типичный вопрос на собеседовании: «Почему вы заинтересованы в этой должности?». Хотя этот вопрос кажется простым, ваш ответ позволит им получить...

На собеседовании вам могут задать очень разные вопросы. Это могут типовые и вполне ожидаемые вопросы. А могут быть и вопросы-ловушки. Как раз вопрос «Почему мы должны нанять именно вас?» относится к категориям таких опасных вопросов...