Привет читатели и гости моего канала. Хочу с Вами поделиться вопросами, которые задают рекрутеры на собеседованиях. Вы скажите: Зачем мне их нужно знать? Все просто! Планируя собеседование и предполагая, как оно пройдет можно подготовиться и чувствовать себя более уверенно. Первая категория вопросов, которую я хочу сегодня отметить - стандартные. Давайте разберем, какие могут быть вариации. 1. Расскажите о себе. Если Вы не знаете, что рассказать о себе, можете воспользоваться алгоритмом:...

У меня на днях произошёл случай. Работаю над вакансией Директор завода, нашла хорошее резюме кандидата на job-сайте, созвонилась, рассказала о вакансии, провела с ним скайп-интервью (кандидат из региона). Опыт у кандидата хороший, но у меня возникли сомнения в его управленческих навыках и мотивации, что очень важно было для работодателя. Созваниваюсь с ним повторно, прощупываю более глубинно его мотивацию, результаты деятельности, как работает со своими сотрудниками и т.д, и решаю его все же представить работодателю, т...