Чтобы на собеседовании не испортить впечатление о себе, как о потенциально подходящем сотруднике, потребуется заранее продумать очень важный вопрос – «Почему вы уволились с прошлого места работы?» Важность вопроса Причины увольнения с предыдущего места работы и ваше объяснение этих причин очень важны для потенциального (нового) работодателя. Ведь он хочет понять, будут ли проблемы у вас на новом месте работы, не откроются ли новые обстоятельства. Например, вы можете оказаться хорошим специалистом, но очень конфликтным человеком, который не может работать в коллективе...