Когда я сама была кандидатом и очень хотела получить ту самую работу мечты, я отвечала так: Должность "Руководитель отдела экспорта" в биотех компанию. Опыт продаж нулевой, еще и за границу. Навык общения с клиентами отсутствует...

Если правильно подберете и обоснуете причины, по которым стремитесь получить работу, вас примут даже с недостаточным уровнем квалификации.  Да, такое случается! Зарплата.ру попросила HR-ов дать соискателям несколько советов, как описывать свою мотивацию, чтобы завалили офферами. Вопросы вроде: «Почему хотите работать именно у нас?» или «Почему выбрали нашу компанию?» нужны, чтобы проверить мотивацию кандидата. Проще говоря — его желание работать у конкретного работодателя, на конкретной должности...