? Дело не в людях, а в биологии. Когда мы давим, требуем или просто "включаем босса", у сотрудников физически отключается префронтальная кора - та часть мозга, которая отвечает за логику и креатив Мы платим за интеллект специалистов, но своим стилем управления переводим их мозг в режим "выживания". В итоге вместо решений мы получаем "имитацию бурной деятельности", а команда просто ждет, что вы все решится за них Иерархия и Unbossing имеют свою цену, которую мы платим Бюрократия враждебна человеческой...