На рынке труда — «Великая перетасовка»: люди меняют работу, профессию, сферу и место профессиональной деятельности. В 2025 г. 47% работников готовы сменить работу. Каждый десятый работающий признается, что идея написать заявление об увольнении посещает его несколько раз в день. Среди тех, кому от 35 до 45 лет идея уйти с работы, хлопнув дверью — 72%. Что стоит за трендом и цифрами статистики мы поговорили с Анастасией Чермениной, карьерным коучем и психологом, автором каналов PRO личность в карьере и PRO психологию бизнеса...

Автор статьи: Владимир Белозеров, заместитель коммерческого директора KODE. Смена IT-подрядчика не обязательно означает кризис или конфликт. Иногда команда хорошо справилась с запуском продукта, но перестала соответствовать его новым задачам. Иногда сроки регулярно сдвигаются, расходы растут, а прозрачности становится всё меньше. Проблема обычно не в самой смене подрядчика, а в том, что бизнес откладывает решение до последнего. В этот момент продукт уже сильно зависит от текущей команды, документация устарела, а передача превращается в отдельный сложный проект...