Пятьдесят лет назад большинство людей ожидало, что они закончат школу или университет, устроятся на работу и останутся там на большую часть своей жизни. Однако сейчас трудовая жизнь гораздо более гибкая, и немногие ожидают, что у них будет "работа на всю жизнь". В то же время, растет признание того, что люди должны делать гораздо больше для того, чтобы управлять своей собственной трудовой жизнью и карьерой. Для создания значимой, полноценной карьеры для себя, а также для планирования своего личного и карьерного развития, определенные навыки необходимы...

Карьера – более широкое понятие, чем просто продвижение по служебной лестнице в рамках одной компании. В нынешних реалиях карьера требует активного управления: она включает в себя разные виды работ, перемещение между организациями, саморазвитие и реализацию своего потенциала. Об этой теме подробнее говорили участники JobHunt MeetUP. Как строить карьеру, управляя ожиданиями руководителя, рассказала Дарья Касперова, заместитель директора в компании Invento Labs, сертифицированный Agile PM, Scrum product owner, Agile delivery manager и бизнес-тренер...