Обычно, в конце собеседования интервьюер спрашивает: «Есть ли у Вас ко мне какие-нибудь вопросы?» Существует две основные ошибки, которые допускают кандидаты в конце собеседования: 1 ошибка – вы не задали вопросов. Работодатель может посчитать, что, если вы не зададите никаких вопросов, то вы не заинтересованы в этой работе или в этой компанией. 2 ошибка – вы задали неправильные вопросы или задали вопрос ради вопроса. Предлагаю разобраться, какие вопросы соискателя, HR/работодатели считают неправильными...

В прошлый раз здесь обсуждали правила этикета, связанные с современными гаджетами. И там речь, в основном, шла о контактах с незнакомыми людьми. Сегодня же хочу напомнить о том, что и знакомые люди иногда могут грубо нарушать наши границы, задавая неудобные вопросы. 1. Сколько ты зарабатываешь? Этот вопрос ставит в неудобное положение всех. Особенно, если он задан не наедине. При этом совершенно не важно мало или много человек зарабатывает. 2. Сколько стоила твоя сумка, машина, путешествие, платье? Любой вопрос «СКОЛЬКО»...